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沖刺戰(zhàn)鼓擂鳴起，九月沙場秋點兵。為全面貫徹落實黨的十九屆五中全會精神和習近平總書記在全國勞動模范和先進生產(chǎn)工作者表彰大會上的重要講話精神，在公司各項目進一步掀起崗位大練兵熱潮，著力提升公司職工、勞務派遣及產(chǎn)業(yè)工人實戰(zhàn)本領，鍛造“本領過硬”工程鐵軍，為助推公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅強人才保證，9月14日-17日，“中國夢·勞動美·以技興企”公路三分公司第四屆職工技術系列比武大賽（工程質(zhì)量管理 工程試驗檢測 電焊）在公司樂西高速S1-3項目拉開序幕！
出席活動的有公司黨委書記夏勇，紀委書記、工會主席應文波，總工程師羅守宏及組委會成員。來自公司各項目的42名員工及勞務派遣人員和13名產(chǎn)業(yè)工人代表齊聚一堂，拼技能、比本領、賽水平、展風采。
聚焦工程質(zhì)量 用實力講話
本次工程質(zhì)量管理技能大賽分為理論知識考核、實際操作和微課講授三個比賽環(huán)節(jié)。其中，理論考試主要考核選手對工程技術規(guī)范、質(zhì)量檢評標準、管理制度的掌握情況；實操環(huán)節(jié)主要考核選手對發(fā)現(xiàn)工程技術質(zhì)量問題，對出現(xiàn)的問題進行原因分析并制定解決措施和解決方案，最終形成實操報告的能力；微課演講選手從工程技術工序、質(zhì)量管控措施、質(zhì)量、安全、環(huán)保風險及注意事項等方面進行演講，主要考核選手綜合管理能力。比賽中，公司職工與勞務派遣人員同臺競技，沉著應戰(zhàn)綜合考核，充分展現(xiàn)了公司職工豐富的質(zhì)量管理綜合能力。
緊盯工程試驗 以品質(zhì)發(fā)聲
本屆工程試驗檢測大賽同樣分為理論考試和實際操作考核兩個模塊。工程試驗檢測大賽理論考試中，選手們?nèi)褙炞ⅰ⒄J真作答，充分展現(xiàn)了自己扎實的基本功；實操考核比賽過程中，每位參賽人員都展現(xiàn)出扎實的理論功底、嫻熟的業(yè)務操作和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，形成了既相互學習、又互相趕超的比武場面，充分展示出了公司試驗檢測從業(yè)者的風采。
爭當最強“焊”將 產(chǎn)業(yè)工人展風采
近年公司高度重視產(chǎn)業(yè)工人技能培養(yǎng)，本次職工技術系列比武大賽特設了電焊技能比武，13名產(chǎn)業(yè)工人參加比賽。其目的就是充分調(diào)動各項目產(chǎn)業(yè)工人學習積極性和工作熱情，使協(xié)作隊伍和產(chǎn)業(yè)工人融入公司管理，形成共建、共享、共擔、共贏得局面，為公司高質(zhì)量發(fā)展起到積極的推動作用。
本次電焊技能比武13名“焊”將同場競技、大顯身手，在現(xiàn)場提問環(huán)節(jié)，選手們個個沉著思考，認真回答；在實操比武現(xiàn)場，大家“秀”出看家本領，全身心投入其中，比賽現(xiàn)場焊花飛濺、弧光四溢，呈現(xiàn)出緊張激烈而又規(guī)范有序的氛圍。
表彰競賽先進，激發(fā)奮進力量。經(jīng)過四天的激烈角逐，大賽落下帷幕。17日上午，夏勇、應文波、羅守宏，全體組委會成員及參賽選手等參加了第四屆職工技術比武大賽表彰總結(jié)交流會。交流會上，技術質(zhì)量管理處和物資設備處的負責人對參賽選手們進行了詳細點評、指處選手們的不足之處并分析原因；羅守宏要求全體技術人員和產(chǎn)業(yè)工人要在比賽中總結(jié)經(jīng)驗，進一步端正工作、學習態(tài)度，把工地當做實戰(zhàn)賽場，多看多學多問，在不斷豐富現(xiàn)場管理經(jīng)驗的同時加強理論學習，努力成為順應公司高質(zhì)量發(fā)展需求的高素質(zhì)技能人才。
應文波對大賽中取得優(yōu)異成績的選手們表示熱烈的祝賀，對所有評委和工作人員表示衷心的感謝，希望獲獎選手再接再厲，繼續(xù)提高，做好“傳幫帶”；各項目要以此次技能比武為契機，更加關心、重視職工的崗位練兵活動，著力提高職工的操作技能和業(yè)務水平，為公司高質(zhì)量發(fā)展注入強大助力！
夏勇在會上作了重要講話，他強調(diào)各項目、全體職工（勞務派遣）、產(chǎn)業(yè)工人要重視公司開展的技術比武系列活動，這不僅是對廣大職工自身專業(yè)技術水平的自檢自查，更是對公司人才隊伍建設成效的最好檢驗，當前正值國企改革三年行動的關鍵時期，廣大技術人才要加快了解改革政策、適應改革環(huán)境、順應改革需求，充分利用好公司提供的每一個展示平臺，在活動中找準自己的短板和差距，增強敬業(yè)意識、競爭意識，努力提升專業(yè)技能“硬實力”，共同為公司改革任務、高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。
用技藝展示風采，用實干創(chuàng)造價值。技能比武，既是檢驗素質(zhì)能力的“透視鏡”，也是高端人才的“孵化器”。大賽為技能人才提供了公平競爭的平臺，又讓一批技能高超、心理素質(zhì)過硬的優(yōu)秀技能人才脫穎而出，他們會像“星星之火”，以自己的實干、創(chuàng)新的行動，不斷燃旺干事創(chuàng)業(yè)的火炬，與全體職工一起為公司沖刺全年目標、決勝既定任務貢獻智慧和力量！